Google+

Skal man søge jobs i sommerferien?

Skal man søge jobs i sommerferien?

De fleste virksomheder skruer godt og grundigt ned for blusset i sommerferien.

Og mange steder vil der være et minimum af aktivitet i juli og meget af august.

Som jobsøgende kan dette være lidt af en udfordring, da det kan betyde, at det kan være svært at komme i kontakt med virksomhederne.

Og dermed vil der være færre muligheder for at finde jobs.

Men i nogle tilfælde kan det vise sig at være en fordel, at der er en periode, hvor der er stille i virksomhederne.

Stadig gang i hjulene

Søge job i sommerferien

Skal man søge job i sommerferien, eller er det bedre at holde fri?

Ofte skal du have fat på en ledende medarbejder, når du skal vide mere om et bestemt job og mange ledere drosler ikke helt ned for aktiviteterne i ferierne.

Det kan med andre ord betyde, at du kan være heldig at komme i kontakt med virksomhedsledere, der har lidt mere tid til rådighed, end de ellers ville have.

Derfor kan du være heldig, at du kommer mere i dialog med relevante personer, end du ellers ville og på den måde networke med relevante personer.

Holde fri eller klø på?

Selvom du som jobsøgende mest af alt har lyst til at holde fri, når det er ferietid, så er det vigtigt, at du ikke taber gejsten og mister momentum i forhold til jobsøgningen.

Sørg for at have nogle faste rutiner og brug tiden fornuftigt på at finde frem til, hvem du gerne vil i kontakt med og hvordan du vil komme i kontakt med de pågældende personer.

Blot fordi det er ferieperiode, er det langt fra sikkert, at det er alle, der holder ferie.

Og det kan vise en høj grad af engagement, at du udnytter tiden optimalt til at finde frem til drømmejobbet.

Med andre ord kan det være en rigtig god idé at søge jobs i ferien, så sørg for at være aktiv på jobsøgningen, selvom det er godt vejr udenfor.

Ingen kommentarer

Du kan skrive den første kommentar!

Leave A Comment

Please enter your name. Please enter an valid email address. Please enter a message.

Følg mig på Google+